Quais são os cinco principais valores do design thinking explicam?

Design thinking é uma metodologia orientada a soluções para o design. No coração do design thinking estão os valores fundamentais de flexibilidade, colaboração, empatia, curiosidade e positividade. Vamos nos concentrar no modelo de Design Thinking de cinco estágios proposto pelo Hasso-Plattner Institute of Design em Stanford (d. O processo de design thinking pode ser aplicado a muitos contextos diferentes, não se trata apenas de desenvolver o próximo produto digital.

O processo de design thinking descreve uma série de etapas que dão vida a essa ideologia, começando com a construção de empatia pelo usuário, até chegar a ideias e transformá-las em protótipos. A empresa de seguros MassMutual usou uma abordagem de design thinking para enfrentar o desafio de fazer com que jovens adultos comprem um seguro de vida. Ao final da fase de definição, você terá uma declaração clara do problema que o guiará durante todo o processo de design. Com sede em Austin, a Voltage Control projeta e conduz workshops públicos e privados que variam de pequenas reuniões a grandes reuniões em estilo de conferência.

O processo de design thinking descreve uma série de etapas que dão vida a essa definição - desde entender o problema de um usuário até chegar a ideias e transformá-las em protótipos. A taxa de mudança nos negócios e na sociedade, causada pela velocidade do desenvolvimento da tecnologia, é a força motriz por trás do desenvolvimento do design thinking. Este curso contém uma série de exercícios práticos que se baseiam uns nos outros para criar um projeto completo de design thinking. Quando bem feito, o design centrado no ser humano melhora a experiência do usuário em cada ponto de contato e ajuda a criar produtos e serviços que ressoam profundamente com os clientes.

Designers ou avaliadores testam rigorosamente o produto completo usando as melhores soluções identificadas durante a fase de prototipagem. Talvez você queira se concentrar na natureza colaborativa do design thinking, caso em que você pode realizar sessões de ideação com representantes de uma variedade diversificada de equipes. Design Thinking não é apenas uma atividade em que todos se reúnem em uma sala e pensam seriamente sobre decisões de design. Ao projetar soluções para essas pessoas, sua equipe pode criar soluções direcionadas que podem impactar significativamente a ativação, a retenção e o crescimento do usuário.

Workshops de design thinking também são usados para ensinar profissionais que não são de design como inovar e encontrar soluções criativas, uma habilidade essencial em qualquer área de negócios. No entanto, os workshops de Design Thinking não são apenas para designers; todas as equipes podem usar e se beneficiar dessa abordagem criativa para resolver problemas.

Cris Lindner
Cris Lindner

Facilitadora de inovação dirigida pelo design. Inventora com foco em design thinking, gamification e tecnologias para o desenvolvimento da inteligência criativa. Designer bacharelada pelo Mackenzie a 20 anos, 10 anos como Neuro Experience Designer, tendo trabalhado com grandes marcas e projetos de diversos segmentos, como Coca-Cola, Globo, Intel, Bradesco e muitas outras. Designer de Ideias e Designer de Futuro, especializada pela USP em Gestão da Inovação, MIT em Design Thinking e MBA em Brading pela Rio Branco.42 anos de história, com muitas aventuras e experiências de uma vida que faz mais sentido dia a dia… Após esses 20 anos ajudando grandes marcas a se conectarem com seus públicos, oriento meus esforços para ajudar pessoas a encontrarem sua verdadeira originalidade, trabalharem seu propósito maior e refinarem sua utilidade … depois de ter dedicado os últimos 10 anos na Innovati, por meio de PD&I, NX e NUX, para conquistar formas mais fáceis de PENSAR e evoluir o poder CRIATIVO humano, traduzido em melhores planos e decisões sobre o que FAZER, ou como AGIR, mas principalmente se conectarem com seu SENTIR e para viverem o seu SER MAIOR. E assim, foi através de uma teoria original epistemológica que pudemos criar o Hack do Insight, tornando a criatividade acessível a todos os perfis de mentes humanas, que precisam principalmente tomar decisões mais rápidas de forma assertiva e ter ideias inovadoras e disruptivas livremente, com confiança e a qualquer momento.

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